2018/07/30(月) 11:36:37.75



mao
@maorium
大阪のとあるお店のトイレに
社畜社訓が貼ってありましたので
共有します。

ご確認ください

2018年7月27日(金) 23時06分33秒
リツイート: 1,611お気に入り: 1,200







【朝の社畜体操】アイドルの企業お百度参り
https://news.biglobe.ne.jp/economy/0727/dre_180727_7777330642.html


  2018/07/30(月) 11:38:20.02

和民はブラック界の中では最弱…


  2018/07/30(月) 11:38:20.47

嫌ならやめろ


  2018/07/30(月) 11:39:43.83

嫌なら辞められる時代だぞ


  2018/07/30(月) 11:40:00.31

え、ヨーカドーは遅刻3回で欠勤1回扱いだけど


  2018/07/30(月) 11:40:41.99

何がやばいって、これを客向けに貼り出しちゃうのがやばい
きったねー製造ラインを自社サイトに公開してたペヤングと同じ


  2018/07/30(月) 11:40:53.08

これ
ネタのポスターとかじゃないの


  2018/07/30(月) 11:41:24.82

店ってことは客も使うトイレに貼ってたのか?基地外極まれり
http://u111u.info/jT66

10   2018/07/30(月) 11:42:13.62

嘘くせぇ


11   2018/07/30(月) 11:43:15.21

残業も10分1000円くれよ


12   2018/07/30(月) 11:43:22.82

客に同じこと言われたら出禁にするのに



13   2018/07/30(月) 11:43:53.48

さすがに嘘松でしょ


15   2018/07/30(月) 11:44:53.05

二で破綻しててワラタ


16   2018/07/30(月) 11:45:03.09

で、何の店だよ


17   2018/07/30(月) 11:45:45.79

もう独立しろ
http://u111u.info/jT66

18   2018/07/30(月) 11:45:46.92

時給6000円じゃないと計算が合わない


19   2018/07/30(月) 11:46:10.75

むしろ客に見せるというギャグじゃね
実際はこうじゃないんだろう


20   2018/07/30(月) 11:46:26.26

明確に狂ってるのに
在籍してる方も在籍してる方だよな
人員が充足してるから存続してんだぞ。


21   2018/07/30(月) 11:46:56.52

それ以前に違法


22   2018/07/30(月) 11:47:25.26

>>1

8、9で全てまかり通る10個にする意味がない


23   2018/07/30(月) 11:47:32.65

ヤクザもビックリ


24   2018/07/30(月) 11:47:34.94

社名出せよ。何この中途半端な晒し。
http://u111u.info/jT66

25   2018/07/30(月) 11:48:00.75

あと会社への寄付金強制がほしい。


26   2018/07/30(月) 11:48:05.57

ギャグなら中途半端すぎる


27   2018/07/30(月) 11:48:09.40

>>19

取引相手が逃げるわ


28   2018/07/30(月) 11:48:10.87

>>13

割と地方中小にはある。

昔居た会社が社訓に「ノルマ未達成は1万円につき1000円罰金」とし出して給料全額罰金なった奴が労基に言ったら速攻飛んで来た


29   2018/07/30(月) 11:48:17.03

VOWみたいな寒いネタだと思うんだけど


30   2018/07/30(月) 11:48:30.45

モチベーションアップ株式会社もびっくり


31   2018/07/30(月) 11:48:56.63

こんな職場にしがみついてる方もおかしいわ
http://u111u.info/jT66

32   2018/07/30(月) 11:49:37.32

>>31

それだよな


33   2018/07/30(月) 11:49:41.99

>>22

書いた奴の頭が悪いからに決まってるだろ


34   2018/07/30(月) 11:49:42.09

業務での配達で自損事故←修理代を分割で給料天引きされたことがあります。


35   2018/07/30(月) 11:50:15.06

ネタだよな
マジなら社名公開しろや


36   2018/07/30(月) 11:50:27.82

奴隷って分かってる奴はなんでやめないの?


37   2018/07/30(月) 11:50:36.97

ただし月給は120万です

ってんなら数ヶ月から一年は頑張れる


40   2018/07/30(月) 11:52:38.13

昔は結構多かった記憶
休んだら月の給与から1日分給与から天引きしますとかあった
入社の時一筆かかされたんだろ
今の時代はこんな事したら一発で終わりだがな
http://u111u.info/jT66

48   2018/07/30(月) 11:56:43.76

>>31

これ
若くて平均的な能力があれば、こんなとこにしがみつく理由はない
前科持ちとかの底辺向けならわからんでもないが


101   2018/07/30(月) 12:35:34.25

>>31

今の介護やって文句しか言わないクソガキにも同じこといってやってくれ
自分から介護行ったくせに給料低いだの激務だのうぜーんだよ
他のどこにも就職できなかった無能のお前がわりーんだよW


139   2018/07/30(月) 13:24:27.38

>>6

え、ヨーカドーとかどうでもいいけど


140   2018/07/30(月) 13:32:46.91

>>6

休日タイムカード押させずに出勤させるしな


141   2018/07/30(月) 13:35:44.86

>>22

それだけ非合理的で非効率的な無駄の多い人間が作ったんだろ。


159   2018/07/30(月) 14:39:03.43

>>31

よほど給料良いんじゃねえの?
数年我慢して転職or独立だろうけど


165   2018/07/30(月) 14:54:51.65

>>6

今はもう知らないが昔は富○通もそうだった
http://u111u.info/jT66

167   2018/07/30(月) 15:14:42.54

>>40

有給休暇じゃないなら問題ないよ
ノーワークノーペイの原則だから普通に欠勤するとそうなる
有給休暇でもやったならダメ

労働を勘違いしている人いるけど、会社に対して労働を提供した債務解消が給与やぞ


198   2018/07/30(月) 18:23:04.85

>>6

ヨークベニマルは?


引用元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1532918197/